BIANCA-COLETTE RIEMER-MERKEL 

NEW WORK

GANZHEITLICHE ARBEITSPLATZKONZEPTE

 GEPRÜFTE BÜROEINRICHTERIN ZBB &

ZERTIFIZIERTE QUALITY OFFICE CONSULTANT,

STRESSMANAGEMENT & RESILIENZ


planung . beratung

workshops . keynotes . events

workplace concepts

Mehr als Planung und Gestaltung von Büroräumen:

.

ERGONOMIE . AKUSTIK . LICHT . KLIMA . SCHNITTSTELLE MENSCH & TECHNIK

GESUNDHEIT . STRESSMANAGEMENT . RESILIENZ . UNTERNEHMENSKULTUR

.

"In Zeiten von Work-Life-Blending

bieten ganzheitliche Arbeitsplatzkonzepte,

Stressmanagement und Resilienz

die Lösungen zur Bindung der Mitarbeiter*

an das Unternehmen.

.

Es geht Menschen längst nicht mehr um den reinen Broterwerb, es geht ihnen um Sinnstiftung.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Arbeitskulturen gesundheitsfördernd gestalten und

begeistern Sie Ihre Arbeitnehmerschaft durch gelebte soziale Verantwortung.

.

Für mehr Konzentration, Kreativität und Energie mit einem aktiven gesunden Lebensstil "


BIANCA-COLETTE RIEMER-MERKEL

mehr Gesundheit am Arbeitsplatz


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New Work.


mehr als eine modern gestaltete Mittelzone mit Tischkicker, einem Creation-Lab und einem Fitness-Abo.

"New Work ist auf den ersten Blick eine neue Arbeitskultur, die darauf abzielt Menschen ein Mehr an Lebensqualität zu bieten. Denn in Zeiten von Work-Life-Blending entstehen ganz neue Konzepte für Arbeitswelten.


Aus meiner Sicht ist New Work eine logische Konsequenz der vergangenen Jahrzehnte und nicht nur eine Arbeitskultur, sondern vor allem eine ganz neue Lebenskultur.


Bekanntermaßen entfaltet sich New Work nämlich erst richtig, mit der richtigen Kommunikation, dem passenden Mindset, korrekt angewandtem Stressmanagement und mit Resilienz.


Denn New Work bringt viele Veränderungen mit sich und will vor allem emotional positiv erlebt werden. Erst dann wird New Work zur größten Wertschätzung, die Sie Ihren Mitarbeitern entgegenbringen können. So stehe ich für ganzheitliche Konzepte und mehr Gesundheit am Arbeitsplatz.


New Work
, eine neue Lebenskultur hat ihren Anfang längst gefunden."



Bianca-Colette Riemer-Merkel


                     







                  NEW WORK

New Work.


mehr als eine modern gestaltete Mittelzone mit Tischkicker, einem Creation-Lab und einem Fitness-Abo.

"New Work ist auf den ersten Blick eine neue Arbeitskultur, die darauf abzielt Menschen ein Mehr an Lebensqualität zu bieten. Denn in Zeiten von Work-Life-Blending entstehen ganz neue Konzepte für Arbeitswelten.


Aus meiner Sicht ist New Work eine logische Konsequenz der vergangenen Jahrzehnte und nicht nur eine Arbeitskultur, sondern vor allem eine ganz neue Lebenskultur.


New Work entfaltet sich erst richtig, wenn die dazugehörigen Parameter entsprechend mit einbezogen werden. Denn durch die vielfältigen Anforderungen braucht es Lösungen, die flexibel anwendbar sind.


Es geht nicht nur um Produkte und Büroeinrichtungen, es geht um Gesundheitsschutz, Arbeitssicherheit, Ergonomie, Arbeitsorganisation, Integration digitaler Tools, Motivation, Kommunikation, Stressmanagement und Resilienz. Das ist eine spannende Kombination aus vielfältigen Themen die es zu meistern gilt. Daher sind kompetente Partner an dieser Stelle unerlässlich.


Die Hauptrolle für das Wohlbefinden am Arbeitsplatz sind die Emotionen und das Empfinden. Aufgrund dessen macht es Sinn, diese schon bei der ersten Herangehensweise zu integrieren.


Denn New Work bringt viele Veränderungen mit sich und will vor allem emotional positiv erlebt werden. Erst dann wird New Work zur größten Wertschätzung, die Sie Ihren Mitarbeitern entgegenbringen können. So stehe ich für ganzheitliche Konzepte und mehr Gesundheit am Arbeitsplatz.


New Work
, eine neue Lebenskultur, die ihren Anfang längst gefunden hat."



Bianca-Colette Riemer-Merkel





   






         

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KONZEPTE

Für mehr Gesundheit am Arbeitsplatz

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RESILIENZ

STRESSMANGEMENT



WORKPLACE

CONCEPTS

ERGONOMIE, OPEN SPACE, HYBRIDES ARBEITEN, THINK TANKS, BEGEGNUNGS-STÄTTEN, CREATION LABS, AKUSTIK-, RAUM- & LICHTSYSTEME, BÜROMÖBEL,...

KEYNOTES


NEW WORK

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STRESSMANAGEMENT

ZERTIFIZIERTE QUALITY OFFICE

CONSULTANT

arbeitgeber Attraktivitätssteigerung, Bestandsaufnahme, DIE JEWEILIGE ARBEITSAUFGABE IM MITTELPUNKT,

Störfaktoren-Untersuchung, Kosten-Nutzen-Analyse, Lösungs-vorschläge, UmsetzungsbegleitunG, ENTWICKLUNG von gelebten Unternehmenswerten

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WOHLFÜHL-ATMOSPHÄRE
AM ARBEITSPLATZ


"Der essentielle Unterschied
zwischen Emotion und Verstand liegt darin,
dass Emotionen zum Handeln führen und
Verstand zu Beurteilungen.“

– Neurologe Donald Caine –

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Gestalten Sie

jetzt die

Lebenskultur

in Ihrem

Unternehmen


Für eine gesunde Zukunft


Entscheiden Sie sich für die Zusammenarbeit mit Bianca-Colette Riemer-Merkel und profitieren Sie von unzähligen Vorteilen für sich und Ihre Mitarbeiter*:


  • mehr Gesundheit am Arbeitsplatz durch ganzheitliche Herangehensweise
  • höhere Flexibilität durch multifunktionale Raumgestaltung
  • verbesserte Kommunikation durch echte Begegnungsstätten
  • gestärkte seelische Widerstandskraft durch Resilienz und Stressmanagement Workshops
  • Themenbegeisterung durch bewegende Keynotes
  • gesteigerte Wertschätzung durch die Übernahme von sozialer Verantwortung


Resilienzthemen & Stressmanagement


  • Akzeptanz & Annahme
  • Optimismus, Glück & Lebensfreude
  • Opferrolle verlassen & Selbstwirksamkeit entdecken
  • Lösungsorientierung & Loslassen
  • Neuorientierung & Zielsetzung
  • Kultur, Glaubenssätze & Spiritualität
  • Wir-Gedanken stärken, Hilfe erlauben & Fehlerkommunikation zulassen
  • Fokus, Effizienz, Struktur & Zeiteinteilung
  • Nutzen von zur Verfügung stehenden Ressourcen
  • Pausengestaltung mal anders


Workplace Concepts


  • Ergonomie
  • Open Space
  • Hybrides Arbeiten
  • Think Tanks
  • Begegnungsstätten & Kommunikationszonen
  • Creation Labs
  • Akustik-, Raum- und Lichtsysteme
  • Büromöbel & Einrichtungen


Keynotes & events


  • New Work - neue Lebenskulturen gestalten
  • Resilienz & Stressmanagement
  • Gesundheit am Arbeitsplatz
  • Bewegung hilft gegen Stillstand


zertifizierte Quality Office Consultant &

geprüfte Büroeinrichterin ZBB


  • die jeweilige "Aufgabenstellung" im Mittelpunkt
  • Bestandsaufnahme der Ist-Situation
  • Stressoren und Effizienzbremsen ermitteln
  • Kosten-Nutzen-Analyse
  • Planung & Beratung
  • multifunktionale Flächen/Räume
  • ganzheitliche Lösungsvorschläge
  • Umsetzungsbegleitung



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RESILIENZ IN UNTERNEHMEN BEGINNT MIT DEREN KULTUR

Cause Culture eats Strategy for Breakfast



"Identifikation mit dem Unternehmen ist entscheidend für Erfolg und beruht auch auf Gestaltungsmöglichkeiten und Sinnhaftigkeit. Wer wettbewerbsfähig sein will, muss umdenken und echte Werte bieten, um talentierte Mitarbeiter anwerben und halten zu können. Positive Leitkulturen sind gefragter denn je in Zeiten von Work-Life-Blending. Sinnstiftende Tätigkeiten heute eine Grundvoraussetzung, denn es ist längst erwiesen, dass Arbeitnehmer die ihre Tätigkeit als sinnesstiftend wahrnehmen, weniger krank sind. Wer also ein Auge auf die Erhaltung der Gesundheit und das Wohlfühlen seiner Arbeitnehmerschaft hat, steigert deren Produktivität und zahlt somit direkt auf das Erfolgskonto des Unternehmens ein."


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Hermann Scherer . Bianca-Colette Riemer-Merkel . Frank Asmus (v.l.)














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Ein besonderer Dank für die Fotos geht an:

Victoria Aurel Falkensee . Dominik Pfau . Lorena Soulfotografie

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